时时彩3把赢了200万 > 人力资源 > 人事经理 > 人事经理
更新:2019-04-17
  • 4K-5K
  • 带薪年假有提成双休公费旅游工作餐
  • 本科 / 经验2年以上 / 性别不限 / 24~30岁
  • 昆明市盘龙区(昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座16F)
  • 招聘1人
  • 登录 即可查看企业联系方式
职位动态
  • 85%

    简历处理

  • 850

    已浏览

  • 78

    已申请

  • 19小时内

    企业登录

职位描述 面试评价(0) 公司简介
岗位需求:
1、负责招聘、培训、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
2、定期进行人力资源数据分析,为公司人员招聘提供决策支持;
3、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励;
4、完成公司招聘计划,建立招聘渠道,渠道维护,招聘实施和督促,组织参加现场招聘
   校园招聘会,做好公司人员储备工作;
5、负责部门人员办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作;
6、建立和维护人事档案,员工花名册,及时更新员工信息;
7、负责人事部门管理工作(部门现不设部门经理职位),包括部门工作的计划,实施,监督;


任职资格:
1、人力资源、管理或相关专业专科及以上学历;
2、3年以上相关工作经验,1年以上人事管理工作经验,有销售,保险、互联网、电子商务行业从业经验优先;
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验;
4、对人力资源管理各个职能??榫腥鲜?,能够指导各个职能??榈墓ぷ?;
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、具有解决复杂问题的能力;较强的计划性和实施执行的能力;
7、较强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
互联网、电子商务、网商网店、网游 私营.民营企业 50~200人 昆明市盘龙区
微信招聘
  • 忻府区中医下乡进村  为老百姓健康把脉--黄河新闻网 2019-04-22
  • 清明五一假期将至 韩国酒店为迎中国游客各出奇招 2019-04-22
  • 创维数码发布年报:净赚5.41亿港元 同比减少58.7% 2019-04-21
  • 前线 对话童夫尧:联想DCG中国区不看重短期的市场份额,看重利润 2019-04-21
  • 山东石化第五届“携手并进,联融共赢”高峰论坛在济南召开 2019-04-21
  • 2014金家岭财富论坛嘉宾云集(二) 2019-04-21
  • 长租公寓产品趋于多元化 2019-04-20
  • 商务部对原产于美国和欧盟的进口相关高温承压用合金钢无缝钢管反倾销措施发起期间复审调查 2019-04-20
  • 中央环保督察“回头看” 发现两起虚假整改案例 2019-04-20
  • 统计局发布70城房价数据 丹东环比上涨5.3%居首位 ——凤凰网房产重庆 2019-04-19
  • 建设马克思主义执政党的光辉指引 ——《中国共产党章程(修正案)》诞生记 2019-04-19
  • 鄞州院士公园再次成为网红 3万余株马鞭草迎风怒放 2019-04-19
  • 幸福是奋斗出来的——亚心网专题 2019-04-19
  • 端午假期国内游客超8900万人次 全域旅游见成效 2019-04-18
  • 十九大代表次仁巴珍:不忘初心继续服务群众  2019-04-18
  • 430| 4| 747| 130| 935| 526| 191| 182| 853| 990|